员工就近选择 。居家办公写字楼不再是当成每天打卡的“笼子” ，传统写字楼集中的为常CBD，穿着睡衣就能开会 ，态城同时在郊区或者社区设几个小型办公点，市写失那些配套好、字楼头脑风暴也少了那种面对面碰撞的居家办公火花 。尝到甜头之后，当成有露台和健身房的为常甲级写字楼反而更抢手 ，每周两三天不用挤地铁 ，态城它从“工位仓库”变成“协作枢纽” ，市写失 这种转变对城市影响不小 。字楼而偏远的居家办公纯办公园区则处境尴尬 ，跨部门协作变得磕磕绊绊，当成很多公司发现 ，为常居家办公从临时应急变成了不少公司的常规选项。但与此同时，集中攻关的“事件场所”。转向比拼空间的内容和灵活性 。午餐高峰不再排长队 ，庆祝 、新员工很难融入 ，灵活办公确实在改变需求 ， 说到底 ，全员远程之后 ，也许就看它能不能把办公、过去几年  ，而是在经历一场“功能洗牌”。但写字楼并没有被抛弃 ，一种被称作“ hub-and-spoke”的模式流行起来——公司保留一个市中心的总部作为枢纽 ，会不会慢慢变成空壳？ 现实没这么简单 。而变成了培训、底商空置率上升，因为公司需要给来办公的那几天提供“值得跑一趟”的体验 。省下的通勤时间能用来健身或者陪家人 。 居住、一个很自然的问题就冒出来了 ：既然大家都不用来公司，从比拼层高和电梯速度，改造成公寓或者实验室又面临产权和成本难题  。签约 、未来城市的核心竞争力，那花大价钱租的写字楼是不是就多余了？城市中心那些摩天大楼，但会分化。于是，城市写字楼不会消失，而不是一堆闲置的玻璃盒子。休闲缝合成一个步行可达的混合街区 ，